通知公告
日期:2019-07-02 15:21   来源:组织人事处

各系、部、处、室:

为保证学校各项工作有序运行,确保暑期各项工作按质按期完成,现就暑期加班申报工作有关事项通知如下:

一、为保障教职工身心健康和个人发展,为教职工提供一个相对集中的学习、科研和调整时期,暑期加班要遵照工作必须、严格控制、规范管理的原则,尽量少安排或不安排加班。

二、暑期加班主要是为了保障学校相关部门在假期的正常运转,完成基础设施维修改造、学校重点任务和项目落实和下学期开学准备等工作,一般性会议、参加各种培训学习、自我开展教学科学研究,以及其他有劳务报酬的工作都不可纳入加班内容申报。

三、确实需要在暑假安排加班的(含暑期进驻企业工作站),由系、部、处、室填写《暑期加班申报表》(见附件),经部门负责人签字、分管校领导批准后于2019710日下班前送至组织人事处备案。涉及需多个部门配合完成的工作,可由牵头承办部门负责进行暑期加班申报。

四、暑期加班统计起讫时间为713-830日。暑期加班严格执行考勤制度。加班考勤分上、下午进行,上午和下午到校、离校都需打卡。

五、《暑期加班申报表》是暑期工作量统计的主要依据,学校将结合教职工考勤记录确认、计算加班天数,二者统一方可进行加班时间统计。

六、暑期如遇上级交办任务或临时突击性工作或市内公务等,应由部门出具文字说明并由部门负责人和分管领导签批,待暑期结束后补办加班申报手续。

七、请教职工注意劳逸结合,尽量避免长期间连续加班,并在暑期加班过程中要做好防暑降温和安全防护。

附件: 2019暑假加班申报表(部门申请).xls


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